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修真魔极传0.4攻略:快退休了才发现档案信息不正确,造成无法退休延后五年,怎么办?
2020-07-31 手机摄影手册

第一次听说,按照身份证来退休吧,身份证没有错就可以,每月都会有社保记录!

实在解决不了,不要干了,回家自己身份证够60,去社保局一次补交够剩下的年份,要求交够15年!条件是社保之前有交够一定年份,从10年前后开始划分!

年份交得太少,要每月自己交社保,交够5年后可以申请一次补交

年份交得多,可以直接一次申请补交

具体年份我忘了,大哥实在要查询,直接问社保局最理想了



按照《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发【1978】104号)文件所规定,我国目前法定的退休年龄是,男性60周岁,女干部55周岁,女工人50周岁。但现实中有的人在满足这个岁数时,要办理退休时,却被告知,自己的档案年龄不足,无法退休,这又是为什么呢?

身份证年龄与档案年龄

大家最为熟悉的自己的年龄,就是以身份证上年龄,但是很多人不知道自己还有一个档案的年龄(一般而言个人是接触不到自己的档案的,基本都是由原单位寄到下一个单位,大部分人只有在大学毕业时,从学校带个人档案(密封件)到单位时,才云梦股票论坛有幸接触到自己的档案)。

按照人社部的规定,职工出生日期的认定,是实行身份证和档案相结合的办法。如果出生时间不一致的,那么是以档案中最原先的记载为准。那这两者为何会不一致呢?

有两种可能性:(1)建档人员录入错误,遇到这种情况只能说你很不幸,目前我国办理退休时,社保部门只认原始招工表,其他信息即使真实也只能参考,审批权完全由社保决定,如果你提供了一切真实的材料以及足额的工作年限,部分地方的社保部门会同意,但有的地方依旧不认。

(2)你谎报年龄,我国的身份证并不是一开始就有的,1985年9月6日,我国正式发布《中华人民共和国居民身份证条例》,条例中规定所有年满十六岁居住在中华人民共和国境内的中国公民(除服现役的人民解放军军人、人民武装警察、依照法律正在服刑的犯人和被劳动教养的人员之外)都应当申领居民身份证,所以说我国的身份证始于1985年9月6日,真正做到全国性普及以及招工默认必看身份证的要到90年代了。这期间,有的人为了获得工作或者更好的获得提拔(有的工作或者有个岗位提拔有年龄限制),在首次建档时,自己报给建档的人员往小的岁数报了,比如你这个题目中5年(建档人员错误的话,一般不会是5年这个数据,大部分都是1年)。

总结

如果你是虚报年龄竞争岗位或者获得提拔的,就不要在提这事了,本身在原来的工作上你已经获利了,现在退休又想占便宜,什么好处都要占一遍,哪有这种道理;如果是建档人员录入错误的,你争取提供各类证明(比如出生证)以及首个单位开具的就业日期证明、建档错误说明等等资料提交你们当地社保部门审批,看能否通过,如果通不过,那么就没有办法,只能继续上五年班了(也不是都是坏处,养老保险这些缴纳的年限越长,以后退休的工资越高)。

是不是你档案的年龄比身份证年龄小五岁,所以你要延迟退休五年?

大家好,我是社保专家思之想之,快退休了,才发现档案信息不准确,造成无法退休,延后五年,怎么办?

你说的档案信息不准确,导致延迟退休五年,最有可能的就是你档案上的年龄跟身份证年龄不一致。

也就是说,你档案上的年龄是要比身份证上的年龄要晚五年。

举个例子,你身份证年龄可能已经到了60岁,但是你档案年龄显示只有55岁,按照政策规定,是以档案年龄为准,所以你必须再等五年才能退休。

按照人社部的规定,职工出生日期的认定,是实行身份证和档案相结合的办法。

如果出生时间不一致的,那么是以档案中最原先的记载为准。

也就是说,你遇到了档案年龄和身份证年龄不一致的情况,你这种情况是比较多见的,为什么呢?

因为在之前的时候,很多人为了能够满足上学招工等条件,年龄上他已经超过了条件,但是他故意把他年龄改小了,从而顺利地得到了相应的工作机会或者待遇。

而这部分人等到退休的时候,又想再次占便宜,想按照实际年龄来退休,但殊不知,国家的规定就是如此,不可能让你便宜两头占。

你之前谎报或者修改的年龄,其实就是违法的,你已经得到了利益,占了便宜,现在不能再次占便宜,所以你必须再等五年才能退休。

有因必有果,你当时把年龄改小了几岁, 现在就要多等几岁,这是没有办法的事情。

社保机构会严格执行国家的规定,对于这种弄虚作假的人133期开奖结果,不会给予任何同情。所以你只能是自尝恶果,早知今日又何必当初?

更多社保问题,关注思之想之。

修真魔极传0.4攻略

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